給与・人事労務・所得税・在留資格にわたる幅広い分野をグローバルな見地から支援します。


私たちは、事業を展開するにあたって「人」にまつわる給与・人事労務・所得税・在留資格など幅広い分野を横断的・総合的に、グローバルな見地から支援することを目指します。

雇用契約書・就業規則の作成/更新支援


日本法令に準拠しつつも、構築した報酬制度や交渉した条件等の内容を盛り込んだ雇用契約書を日本語・英語にて作成します。同様に就業規則をはじめとする給与規程、在宅勤務規程、再雇用に関する規程等を、日本語・英語にて作成します。

既存の雇用契約書や就業規則についても、法改正等に更新が追いついていないとお考えの場合はお気軽にご相談ください。

給与計算・労働社会保険手続アウトソーシング

  • 給与・賞与・退職金の計算および支払い
  • 所得税・住民税のグロスアップ計算および納税
  • 年末調整、法定調書・給与支払報告書の作成
  • 会社設立時の労働社会保険新規適用手続
  • 入退社手続
  • 社会保険算定基礎届・月額変更届
  • 労働保険概算確定申告書
  • 各種変更手続・給付申請・報告書作成
  • 勤怠管理業務支援
  • 給与仕訳作成

日本人労働者の海外出向支援

グラントソントンのグローバルネットワークを活用して、従業員を海外に派遣・出向させる際の赴任先国の生活環境・安全・雇用環境・税制など多岐にわたった生きた情報を入手し、海外派遣・出向パッケージの作成を支援します。