カンボジア・ニュースレター

労働法の改正

2018 年 10月 Labor Compliance Alert

 

2018年7⽉11⽇、労働法第89条、90条、91条、94条、110条、120条及び122条が王令(Royal Decree)によって改正されました。中でも注⽬すべき改正点として、退職⾦に相当する「解雇補償制度」(Indemnity for dismissal)に変わって「年功補償」(Seniority Payment)制度が導⼊されたことが挙げられます。

 

続いて2018年9⽉21⽇、カンボジア労働・職業訓練省(MLVT)は、給与⽀給の新たな仕組みとその実施に関する通達No.443MLVT/Prkを交付しました。

 

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辻 充博(Takahiro Tsuji)

E-mail: takahiro.tsuji@jp.gt.com

  

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